Marko Lotrič je ustanovitelj skupine Lotrič Meroslovje. Matično podjetje iz Selc, ki ga je leta 1991 ustanovil skupaj z ženo združuje devet podjetij v sedmih državah in zaposluje več kot 180 ljudi. Ob izvolitvi za predsednika državnega sveta v letu 2022 je vodenje podjetja predal mlajšim članom družine. Lotrič je v prvi izjavi po izvolitvi v novo profesionalno funkcijo izrazil veselje, da je “čast za vodenje državnega sveta pripadla gospodarstvu”. 

Dr. Miha Bobič je vodja poslovne enote Balansiranje in regulacija v podjetju Danfoss, Predsednik pobude Inženirke in inženirji bomo in predsednik Upravnega odbora ZEE. Usposobljen je za upravljanje življenjskega cikla izdelkov, upravljanje inovacij, sodobne metode kakovosti v razvojnih procesih in učinkov (FMEA) in industrijski inženiring. Ima izkušnje z vodenjem globalnih timov in posla.  Z razvojem poslovanja je Miha revitaliziral portfelj, ga naredil vertikalno integriranega in digitaliziranega. Sistemsko in storitveno poslovanje je uvedel v dolgoročno poslovanje komponent s prilagoditvijo poslovnega modela digitalnemu svetu. Kot poslovni vodja kaže sposobnost rasti tako na vrhu kot na dnu. Doktoriral je na Univerzi v Ljubljani in se šolal na poslovnih šolah IMD, Insead, Ashridge in IEDC.

Mag. Matjaž Čemažar je direktor podjetja Domel d.o.o. in predsednik uprave Domel Holding d.d., prav tako pa je aktiven član upravnega odbora Zbornice elektronske in elektroindustrije pri GZS. Podjetju Domel se je kot prejemnik štipendije pridružil že leta 1996, vrsto let pa je bil v podjetju tudi vodja razvoja.  Podjetje Domel d.o.o. je prejelo že 12 zlatih priznanj za inovacije.

James Hall je ustvarjalni vodja z dokazanim ozadjem iz korporativnega oblikovanja, ki je usmerjal, upravljal in dal na trg veliko potrošniških izdelkov po vsem svetu. Vedno je usmerjen k poslu in išče možnosti, kako kapitalizirati in pomagati ljudem sprejeti nove načine razmišljanja ter pridobivanja izkušenj. James se je pridružil podjetjema GROW in PARK po obsežni karieri v oblikovanju izdelkov v dveh vodilnih svetovnih podjetjih – LEGO in Hasbro. Kot mentor in usmerjevalec pri podjetju GROW ima James zanimivo korporativno zgodovino na področju usmerjanja, vodenja in mentorstva vseh vidikov oblikovanja, tako za posameznike kot za velike svetovne skupine.