GOSPODARSKA ZBORNICA SLOVENIJE
OBMOČNA ZBORNICA ZA SEVERNO PRIMORSKO NOVA GORICA IN
GZS CENTER ZA POSLOVNO USPOSABLJANJE vabita na dvodnevno delavnico za
PEDAGOŠKO ANDRAGOŠKO USPOSABLJANJE MENTORJEV V PODJETJIH, ki bo
18. in 21. januarja 2016 od 9.00 do 16.00 ure
na GZS OZ za severno Primorsko, Sedejeva 2a, Nova Gorica
Ste ali želite postati mentor, ki v podjetju zna:
· motivirati mlade za uspešno izobraževanje v delovnem procesu,
· učinkovito prenašati znanja in spretnosti mladim in sodelavcem,
· vzpostaviti odlične medsebojne odnose,
· učinkovito in prepričljivo komunicirati,
· prepoznati, razumeti in ustvarjalno razreševati konflikte …?
Program PEDAGOŠKO-ANDRAGOŠKO USPOSABLJANJE MENTORJEV V PODJETJU je prava pot za vas in vaše podjetje!
Program dvodnevne delavnice:
1. Cilji usposabljanja
Splošni cilj programa Pedagoško-andragoško usposabljanje mentorjev je usposobiti udeležence za izvajanje mentorstva pri praktičnem izobraževanju ali usposabljanju z delom na določenem strokovnem področju, s poudarkom umestitve pedagoške in izobraževalne dimenzije v gospodarsko okolje. V okviru usposabljanja udeleženec pridobi kompetence učinkovitega pedagoško-andragoškega dela z udeleženci različne starosti na področju praktičnega izobraževanja ter usposabljanja z delom. Udeleženci seminarja se usposobijo za izvajanje poučevanja in uvajanja mladih, ki prihajajo iz šol v podjetje ter sodelavcev, ki se prvič uvajajo v delo.
2. Udeleženci
• usvojijo postopke načrtovanja, izvajanja in poučevanja v delovnem procesu ter spoznajo orodja, ki jih pri tem uporabljajo;
• usvojijo veščine uspešne medsebojne komunikacije, ki spremljajo proces izmenjave znanja;
• spoznajo značilnosti sistema izobraževanja, s poudarkom na vseh ravneh poklicnega in strokovnega izobraževanja.
3. Pogoji za vključitev v usposabljanje
• najmanj končana srednja poklicna (3 letna) ali druga popolna srednja šola v skladu s predpisi (mentorji praktičnega usposabljanja z delom – mentor dijakom)
• najmanj končana višja šola (mentorji praktičnega izobraževanja – mentor študentom)
4. Pogoji za uspešno končanje usposabljanja
Po končanem programu kandidat izdela in zagovarja kompleksno seminarsko nalogo, ki vsebuje pisno pripravo letnega operativnega programa za izvajanje praktičnega usposabljanja v delovnem procesu in pisno pripravo za učno enoto (delovno vajo) in se tako usposobi za mentorstvo praktičnega izobraževanja v delovnih procesih.
5. Organizacijski podatki
Usposabljanje bo izvedeno v obliki delavnic, 2 krat po 8 andragoških ur. Program izvajajo strokovnjaki, ki imajo poleg strokovne usposobljenosti tudi bogate praktične izkušnje pri posredovanju znanj. Glede na strukturo udeležencev bodo predavatelji prilagodili tudi vsebino.
6. Cena usposabljanja
- 168,00 eur + DDV (205,00 EUR) za člane GZS
- 209,00 EUR + DDV (255,00 EUR) za ostale
V ceno so vključeni stroški predavateljev, delovno gradivo, uporaba tehničnih pripomočkov, 2 x kosilo in napitki ter potrdila o udeležbi na usposabljanju.
Kotizacijo vplačajte pred pričetkom seminarja na poslovni račun Gospodarske zbornice Slovenije, številka TRR NLB d.d.:02924-0017841495, sklic 3080 + matična številka podjetja.
Prijave sprejemamo do zapolnitve mest oz. do 12. 1. 2016 do 12.00 ure preko spodnje elektronske prijavnice ali na email: jana.kragelj.licen@gzs.si, pri kasnejših odjavah ali neudeležbi kotizacijo zaračunamo v celoti oziroma je ne vračamo.
Rok za odjavo v pisni obliki je do vključno 12. 1. 2016. V tem primeru vam kotizacijo vrnemo v celoti. Pri odjavah po tem roku zaračunamo administrativne stroške v višini 25 %. Pri odjavah na dan izobraževanja ali neudeležbi brez predhodnega pisnega obvestila, kotizacije ne vračamo oz. jo zaračunamo v celoti. Gradivo vam bomo poslali po pošti.
VABLJENI!
|