GZS je v zadnjih letih sodelovala v projektu IDES - Uvedba sistema dualnega izobraževanja in prepoznavanja njegove kakovosti. V okviru projekta je bila narejena primerjalna analiza sistemov dualnega izobraževanja, razvit je bil komunikacijski načrt za promocijo vajeništva ter komunikacijska orodja, ki bodo k temu cilju pripomogla - brošure za bodoče dijake in njihove starše, za podjetja in šole, ki bi se želele vključiti v takšen način izobraževanja. Posneti so bili tudi promocijski videi, ki si jih lahko ogledate na našem YouTube kanalu.
Kakovostno izobraževanje in usposabljanje na delovnem mestu je ključ za doseganje visoko usposobljene delovne sile. S pomočjo spletnega orodja za samoocenjevanje lahko tudi sami preverite, kako kakovostno je izobraževanje in usposabljanje na delovnem mestu v vašem podjetju. Orodje je dostopno na: https://www.tool.wbl-quality.eu/sl.
V četrtek, 23.06., je na Gospodarski zbornici Slovenije potekala konferenca Digitalizacija izobraževanja - zaključni dogodek projekta WBL Goes Virtual.
V okviru projekta Certifikat Družbeno odgovoren delodajalec (CDOD) je bila v maju 2022 zaključena evalvacija projekta med zaposlenimi v podjetjih, ki imajo pristopni certifikat DOD. Z njo so na Ekvilib Inštitutu, ki je poleg partnerjev GZS, ZSSS in ZDS nosilec certificiranja, želeli ugotoviti, kakšna je percepcija zaposlenih o posameznih vsebinskih kategorijah in fazah projekta CDOD. Raziskava je pokazala, da so zaposleni ponosni na pridobitev certifikata DOD in se tudi sami trudijo po najboljših močeh prispevati k družbeni odgovornosti.
V torek, 31.05., je na Gospodarski zbornici Slovenije potekal Zaključni dogodek projekta IDES.
Prejšnji teden je potekal partnerski sestanek na temo pričetka razvoja usposabljanj na delovnem mestu za strokovnjake na področju poklicnega izobraževanja in usposabljanja, da bodo opolnomočeni pri svojem delu v virtualnih ekipah oz. bodo svojim zaposlenim (e-delavcem) omogočili vso za uspešno in zadovoljno opravljanje dela v virtualnih ekipah.
Obveščamo vas, da je na voljo spletni instrument, ki podjetjem ponuja vpogled v kakovost njihovega sistema usposabljanja na delovnem mestu. Na podlagi izpolnjenega vprašalnika lahko pridobite tudi podrobno poročilo s priporočili za izboljšavo kakovosti PUD v svojem podjetju.
Kakovostno izobraževanje in usposabljanje na delovnem mestu je ključ za doseganje visoko usposobljene delovne sile. Vabimo vas, da s pomočjo spletnega orodja za samoocenjevanje preverite, na katerih področjih ste sami močni in kje bi morda stvari lahko še izboljšali. Orodje je dostopno na: https://www.tool.wbl-quality.eu/sl.
Po tem, ko smo zaradi pandemije morali odpovedati veliko aktivnosti v živo – se te sedaj, v času izboljšanja epidemiološke slike, vračajo v polnem zagonu. Tako smo tudi zaključni partnerski sestanek projekta IDES lahko izvedli v živo – in sicer v Ljubljani, 9. maja.