Platforma uporablja pristop skills-first. S pomočjo umetne inteligence analizira opise delovnih mest ter na tej osnovi predlaga ustrezne kandidate. Profili so v začetni fazi anonimni in poudarjajo spretnosti, kar omogoča hitrejše, bolj ciljno in bolj nepristransko zaposlovanje.
Več o delovanju platforme si lahko ogledate v kratkem videu.
Podjetja lahko svoj interes za sodelovanje oddajo tukaj.
Več si lahko preberete v Vodiču za delodajalce.