Digitalizacija v vse večji meri posega v prevajalstvo ter spreminja razvojne paradigme in praktične oblike delovanja podjetij.
Predstavljamo vam podjetja, člane Gospodarske zbornice Slovenije, ki so imetniki certifikata Excellent SME.
Današnji vodje so, žal, še zmeraj ujeti v »okove dediščine starih vzorcev«, kar uničuje njihovo osebnost. Kako to spremeniti?
Gospodarsko zbornico Slovenije so sredi maja obiskala podjetja iz Gane. Blagovna menjava med Slovenijo in Gano je v preteklem letu znašala 9,3 milijona.
Enostaven postopek, ki se ga mala in srednja podjetja lahko poslužijo v primeru izterjave dolga od nemškega dolžnika.
Vse jasnejša in odločnejša naravnanost evropskih držav k prehodu v krožno gospodarstvo v podjetjih spodbuja ponovno preverjanje snovnih in odpadnih tokov z namenom ugotoviti, kaj nedvoumno spada med odpadke in kaj med izdelke ali snovi, ki jih je možno ponovno uporabiti ali celo prodati.
Izziv za poslovodstvo: Prejeli smo večje povpraševanje s strani dveh kupcev, ki predstavlja dvakratnik našega letnega prometa. En kupec je javni zavod, ki je sicer dober plačnik, a je njihov plačilni rok 60 dni. To za nas predstavlja potrebo po višjem obratnem kapitalu za nakup repromateriala.
Na ministrstvu za gospodarski razvoj in tehnologijo bo do konca junija predvidoma objavljenih šest razpisov s treh področij. Maksimalna vrednost sofinanciranja je od 300.000 do 2.000.000 evrov.
Globalizacija, digitalizacija in industrija 4.0 od podjetij zahtevajo izjemno hitre spremembe na vseh področjih. Design Thinking* nam pomaga najti odgovor na vprašanja, kako najti najboljšo rešitev kompleksnih težav, ki se porajajo pri tem.
Okoli 130 strokovnjakov s področja varstva okolja in krožnega gospodarstva se je 31. maja udeležilo Okoljskega dne, ki ga je pripravila Gospodarska zbornica Slovenije v počastitev svetovnega dneva varstva okolja. Beseda je tekla o svežnju nove evropske zakonodaje o odpadkih in inovativnih pristopih v gospodarstvu.
Ali vemo, kdo je avtor teorije, na podlagi katere je človek prvič stopil na Luno, ter katero podjetje razvija balone za skladiščenje, ki bodo morda omogočili vzpostavitev bivanja na Marsu? Odgovor je: Slovenci.
Begunjski Elan je lani prejel zlato nacionalno priznanje GZS za inovativne zložljive turne smuči. »Prejeta nagrada je pomembna predvsem v moralnem smislu, saj predstavlja spodbudo razvojni ekipi tudi za delo v prihodnje,« poudarja vodja razvoja Vinko Avguštin.
Regionalne inovacije že sijejo, najbolj sijoče pa bomo začutili in spoznali na Dnevu inovativnosti z nacionalno podelitvijo priznanj za inovacije.
V skupini HSE letos ne bo izvedena oz. zaključena nobena večja investicija, je pa letos predviden začetek zagonskih preizkusov na mali hidroelektrarni (HE) Kneža.
Energetska dejavnost je glede na ostale zelo specifična, saj je regulirana na številnih področjih, ker je to potrebno za zanesljivo in varno oskrbo z energenti ter tudi predvidljivo dinamiko fiskalnih virov, ki jih državi zagotavlja poraba energentov (trošarine za energente, dodatki za OVE, DDV).
Vajeništvo kot obliko praktičnega usposabljanja podjetja podpirajo, saj se preko vajeništva vzpostavlja sinergija med šolstvom in gospodarstvom. Podjetja opažajo, da se teorija preko vajeništva učinkovito povezuje s prakso, ki jo je v vajeniški obliki izobraževanja precej več kot pri šolskih oblikah.
Investitorji bi gradili hidroelektrarne tudi v Sahari, Ksenija Sedej
Volilni rezultati so potrdili, da v Sloveniji, kljub naši majhnosti, obstoji veliko zelo različnih pogledov, kako voditi državo, ki imajo tudi dovolj legalno priznane podpore, da pridejo v parlament in vplivajo na prihodnost države.
Petodstotna gospodarska rast v letu 2017 (realno), velika okrepitev gradbeništva ter domača potrošnja so ključni razlogi za rekordne rezultate malega gospodarstva.
Največji izvozniki (nad 25 milijonov izvoza) so v 2017 prodajo na tujih trgih povečali za 21,4 % in hkrati ustvarili najvišjo dodano vrednost na zaposlenega.
Slovenski gospodarski zemljevid sestavlja 124.058 družb. Skoraj 97 odstotkov jih je mikro podjetij ali s.p. Celo malih podjetij, kjer je zaposlenih do 50 ljudi, je zelo malo (2 odstotka); medtem ko je srednjih in velikih skupaj le za odstotek.